الإحصاء: انخفاض البطالة السنوية إلى 6.6% بعد تراجع عدد العاطلين 77 ألف في 2024

أظهرت المجمعة لنتائج بحث القوى العاملة لعام 2024، تراجع معدل البطالة إلى 6.6%، بينما كانت 7% في العام السابق، بانخفاض سجل 0.4%.

وقدرت البيانات الصادرة عن الجهاز المركزي للتعبئة العامة، إجمالي عدد المتعطلين بـ 2.113 مليون متعطل عام 2024، موزعة بواقع “1.091 مليون من الذكور، 1.022 مليون من الإناث”، مقابل 2.190 مليون متعطل عام 2023، بانخفاض قدره 77 ألف متعطل بنسبة انخفاض بلغت 3.5%.

وسجل معدل البطالة بين الشباب في الفئة العمرية “15ـ 29 سنة” 14.9% من إجمالي قوة العمل في نفس الفئة العمرية، بانخفاض قدره 1% عن عام 2023. وبلغ معدل البطالة بين الذكور 9.8% وبين الإناث 37.1% من إجمالي قوة العمل في نفس الفئة العمرية عام 2024.

وبلغ معدل البطالة للشباب في الفئة العمرية “15-29 سنة” من حملة المؤهلات المتوسطة وفوق المتوسطة والجامعية وما فوقها 18.7% من إجمالي قوة العمل في نفس الفئة العمرية عام 2024، مقابل 20.3% عام 2023. حيث بلغ معدل البطالة للذكور من حملة المؤهلات المتوسطة وفوق المتوسطة والجامعية وما فوقها في نفس الفئة 12.2%، مقابل 13.3% عام 2023.

بلغت قوة العمل في الحضر 14.078 مليون فرد، بينما بلغت في الريف 17.963 مليون فرد.

على الرغم من التحسن الملحوظ في معدل البطالة، إلا أن التحديات لا تزال قائمة في سوق العمل، حيث يتطلب الأمر المزيد من الجهود لتحسين فرص العمل وزيادة الاستثمار في القطاعات الحيوية. كما أن توفير التدريب والتأهيل اللازمين للشباب يعد خطوة أساسية لتمكينهم من الانخراط في سوق العمل بكفاءة وفعالية.

تعتبر السياسات الحكومية في هذا المجال ضرورية، حيث يجب أن تركز على تعزيز الابتكار وتطوير المهارات بما يتناسب مع احتياجات السوق، مما يساعد في تقليل الفجوة بين التعليم واحتياجات العمل، ويعزز من فرص الشباب في الحصول على وظائف ملائمة.