حدد قانون العمل الجديد في مادته رقم 63 ضوابط واضحة بشأن تشغيل وتدريب الأطفال، حيث أكد على حظر تشغيلهم قبل سن 15 عامًا، مع السماح بتدريب من بلغ 14 عامًا بشرط ألا يتعارض ذلك مع استمراره في التعليم.
ألزم قانون العمل الجديد أصحاب العمل الذين يقومون بتدريب الأطفال دون الخامسة عشرة بمنحهم بطاقة تدريب رسمية، تتضمن صورة الطفل وتُعتمد من الجهة الإدارية المختصة، كما يجب أن تُختم بخاتم رسمي لضمان التوثيق والرقابة.
وشددت المادة 63 على ضرورة أن يتم تشغيل أو تدريب الأطفال في ظروف محددة تراعي سلامتهم وحقوقهم، وذلك بموجب قرار يصدر عن الوزير المختص بالتنسيق مع المجلس القومي للطفولة والأمومة، لضمان توافق الإجراءات مع السياسات الوطنية لحماية الطفل.
وجه الرئيس السيسي بدراسة إدراج الذكاء الاصطناعي كمادة في المناهج الدراسية لتعزيز المعرفة والمهارات لدى الطلاب.
توجد فرص عمل للمهندسين المصريين في السعودية بمجموعة من التخصصات، حيث تقدم هذه الفرص مزايا متعددة تشمل الرواتب الجيدة وظروف العمل المناسبة.
- زيادات ملحوظة في الإجازات السنوية بقانون العمل الجديد بعد 45 يومًا لهذه الفئة
- غرامات قد تصل إلى 100 ألف جنيه والسجن.. قانون العمل يوضح ضوابط التفتيش والعقوبات
- قانون العمل الجديد يتيح تعديل شروط العمل مؤقتًا بدلاً من إنهاء العقود في حالات معينة
- قانون العمل الجديد يقر إنشاء المجلس الأعلى للتشاور الاجتماعي وما هي مهامه؟
- تشريع جديد يدعم حقوق العمال وكيف يضمن القانون الجديد حماية العاملين