وزير المالية يُعلن.. تبكير موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2025 لجميع الموظفين والعاملين وجدول الصرف بالزيادة الجديدة

تبكير موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2025 شغلت هذه الكلمات البسيطة بال الاف من المواطنين، حيث أعلنت الدكتور أحمد كوجك وزير المالية المصري في اجتماعه الأخير تبكير موعد صرف مرتبات يونيو 2025 والتي سيتم صرفها بهذا الشكل للمرة الأخيرة، بمعني أنه بداية من الشهر القادم يوليو ستطرأ علي المرتبات زيادة جديدة تتراوح ما بين 13% لـــ 18% لجميع الموظفين بأجهزة الدولة والعاملين بوزراتها حسب الدرجة الوظيفية لكل مواطن، وقد جاء قرار التبكير هذا وفق الخطة الزمنية للوزارة، وفي هذا الصدد ننقل لكم من خلال موقعنا موعد بداية الصرف وتفاصيل أكثر عن الزيادة الجديدة، تابعوا التالي.

موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2025

كشف كوجك عن موعد صرف مرتبات شهر يونيو والتي تبدأ بعد ساعات من الآن، حيث تم تبكير ميعاد الصرف بنحو 6 أيام كاملة، فأصبح يوم 18 في الشهر الجاري بدلا من يوم الصرف المُعتاد 24، وقد وفرت المالية الكثير من الأماكن المُختلفة لصرف المرتبات منعًا للتكدس أو التزاحم، ومن بين تلك الأماكن:-

• 1 – ماكينات الصراف الآلي المنتشرة بجميع المناطق الــATM.
• 2 – فروع البنوك التجارية والحكومية المُختلفة.
• 3  -كما يُمكن صرف المرتبات من خلال شركات الدفع الإلكتروني والمحافظ.
• 4 – أو من خلال منافذ هيئة البريد المصري بالقري والمدن.

جدول الحد الأدنى للأجور 2025 بعد زيادة يوليو الجديدة

من المُقرر أن يتم رفع الحد الأدنى للأجور في الزيادة السنوية القادمة ما بين 1100 جنيه الي 1600 جنيه، ليكون صرف المرتبات علي النحو التالي:-

• رفع راتب العاملين بالدرجة الممتازة من 12.200 ألف جنيه إلى 13.800 ألف جنيه.
• رفع راتب العاملين بالدرجة العالية من 10.200 ألف جنيه إلى 11.800 ألف جنيه.
• رفع راتب العاملين بدرجة مدير عام من 8700 ألف جنيه إلى 10.300 ألف جنيه.
• رفع راتب العاملين بالدرجة الأولى من 8200 ألف جنيه إلى 9.800 ألف جنيه.
• رفع رابت العاملين بالدرجة الثانية من 7200 ألف جنيه إلى 8.500 ألف جنيه.
• رفع راتب العاملين بالدرجة الثالثة من 6.700 ألف جنيه إلى 8000 جنيه.
• رفع راتب العاملين بالدرجة الرابعة من 6.200 ألف جنيه إلى 7300 جنيه.
• رفع راتب العاملين بالدرجة الخامسة من 6 آلاف جنيه إلى 7100جنيه.
• رفع راتب العاملين بالدرجة السادسة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه.